Жақында IECHO сатудан кейінгі команда жаңа техниктердің кәсіби деңгейі мен қызмет көрсету сапасын жақсарту үшін жаңадан келген бағалау жүргізді. Бағалау үш бөлікке бөлінеді: машина теориясы, клиенттердің теориясы, клиенттердің модельдеуі және машинаның жұмысы, ол максималды тұтынушыны модельдеуді жүзеге асырады.
IECHO сатудан кейінгі бөлімінде біз әрқашан кадрларды өсіруге баса назар аудара отырып, клиенттерге қызмет көрсетуге назар аударамыз. Клиенттерді жақсы қызмет көрсету үшін, әр техниканың берік кәсіби білімі мен бай тәжірибесі болғанын қамтамасыз ету үшін IECHO компаниясын үнемі бағалап отырады.
Бұл бағалаудың негізгі мазмұны машина теориясы және одан тыс жерлерде айналды. Олардың ішінде машина теориясы негізінен PK кескіш және TK4S үлкен форматты кесу жүйесіне негізделген. Бағалаудың жан-жақты болуын қамтамасыз ету үшін IECHO жаңа техникке нақты клиенттің жағдайына қарсы тұру үшін жергілікті модельдеу бөлімін арнайы орнатқан.
Барлық бағалау процесі бір таңертең болды. Шығару және ұпай жинайды, жартастар, ірі үлгілер бойынша сатудан кейінгі менеджер, Лео, Лео, шағын модельдер үшін сатылымнан кейінгі жетекші жүргізеді. Олар бағалау процесінде қатаң және байсалды, әрбір аспектілерде әділеттілік пен бейтараптық қамтамасыз етеді. Сонымен бірге, екі супервайзер сонымен қатар көптеген жағымды жігерлер мен кеңестер берді.
«Тұтынушыға арналған тұтынушыларды модельдеу арқылы, жаңадан келгендердің жүйесіне тіл мен дағдыларды жетілдіруге болады. Бағалаудан кейін Сатудан кейінгі менеджер Клиф өз пікірімен бөлісті ». Құрылғыны орнатуға шыққан әр техник клиенттер үшін ең қанағаттанарлық тәжірибені ала алады деп сенеміз. «
Сонымен қатар, бұл бағалау Iecho-ның техникалық таланттарын өсіру мен өсіруді көрсетеді. IECHO әрдайым сауда-саттықтың тиімді және кәсіби командасын клиенттерге уақтылы және кәсіби қызмет көрсету үшін құруға дайын болды. Сонымен бірге, бұл сонымен қатар, бұл дарындылықты өсірудегі күш-жігерді және клиенттерге қызмет көрсету сапасын жақсарту үшін күш-жігерді көрсетеді.
Болашақта IECHO сатудан кейінгі команда дарындылықты өсіруді күшейтуді жалғастырады, әр түрлі бағалау және оқытудың әртүрлі формалары арқылы команданың жалпы сапалы және техникалық деңгейін үнемі жетілдіріп, көбірек клиенттерге сапалы және қанағаттанарлық қызметтерді ұсынады!
POST уақыты: сәуір-15-2024