आयईसीएचओच्या उत्पादन संचालकांची मुलाखत

नवीन धोरणाअंतर्गत आयईसीएचओने उत्पादन प्रणाली पूर्णपणे अपग्रेड केली आहे. मुलाखतीदरम्यान, उत्पादन संचालक श्री. यांग यांनी आयईसीएचओच्या गुणवत्ता प्रणाली सुधारणा, ऑटोमेशन अपग्रेड आणि पुरवठा साखळी सहकार्याच्या नियोजनाबद्दल माहिती दिली. त्यांनी सांगितले की आयईसीएचओ उत्पादनाची गुणवत्ता सुधारत आहे, आंतरराष्ट्रीय नेतृत्वाचा पाठलाग करत आहे आणि "बाय युअर साईड" धोरणाद्वारे उत्पादन आणि सेवांचे डिजिटायझेशन आणि बुद्धिमत्ता पुढे नेत आहे.

२८

गुणवत्ता सुधारून IECHO आंतरराष्ट्रीय स्तरावरील आघाडीचे उत्पादन मानक कसे साध्य करते?

आम्ही गुणवत्ता प्रणाली आणि गुणवत्तेची जाणीव सुधारण्यासाठी वचनबद्ध आहोत आणि विश्वासार्हता प्रयोग केंद्राचे व्यापक सुधारण आणि विस्तारीकरण केले आहे. देशांतर्गत ते आंतरराष्ट्रीय स्तरावर उत्पादनाची गुणवत्ता सुधारणे हे ध्येय आहे.

"बाय युअर साईड" धोरणाअंतर्गत ऑटोमेशन आणि डिजिटायझेशन आयईसीएचओच्या उत्पादन प्रणालीला कसे आकार देऊ शकतात?

"बाय युवर साईड" या जागतिक धोरणासाठी आपल्याला उत्पादन प्रणालीच्या आंतरराष्ट्रीय स्तरावर सुधारणा करण्याची आवश्यकता आहे. सर्वप्रथम, आपल्याला मॅन्युअल ऑपरेशन्सचे प्रमाणिकरण स्वयंचलित उत्पादनात करण्याची आवश्यकता आहे; पुढे, कच्च्या मालाची तपासणी, गोदाम आणि उत्पादन "डिजिटल आयईसीएचओ सिस्टम" मध्ये अपलोड आणि गोळा करता येईल आणि कोणताही स्क्रू देखील सोडला जाऊ नये याची खात्री करण्यासाठी आम्ही डिजिटलायझेशन प्रक्रियेला गती देत ​​आहोत. गुणवत्ता, कार्यक्षमता सुधारण्यासाठी आणि खर्च कमी करण्यासाठी आम्ही अधिक प्रभावीपणे विश्लेषण आणि सुधारणा करू शकतो.

IECHO पुरवठादारांसोबतच्या सहकार्यात कसे परिवर्तन आणेल आणि "BY YOU SIDE" मधून परस्पर वाढ कशी साध्य करेल?

"तुमच्या बाजूने" धोरणानुसार आम्हाला पुरवठादारांसोबत जवळचे सहकारी संबंध प्रस्थापित करण्याची आवश्यकता आहे. पुरवठादाराच्या गरजा पूर्ण करण्याच्या मूळ पद्धतीपासून ते सामील होण्यापर्यंत आणि त्यांना एकत्र वाढण्यास मदत करण्यापर्यंत. आम्ही पुरवठादारांशी सक्रियपणे संपर्क साधू, त्यांच्या गुणवत्ता प्रणाली सुधारण्यास आणि वाढविण्यास मदत करू आणि दोन्ही पक्षांच्या वाढीला संयुक्तपणे प्रोत्साहन देऊ.

"बाय युवर साईड" ही रणनीती आयईसीएचओ कर्मचाऱ्यांच्या वाढीला आणि आयुष्याला आधार देण्यासाठी कॉर्पोरेट संस्कृतीचे प्रतिबिंब कसे दाखवते?

शेवटी, "बाय युवर साईड" ही आमची आयईसीएचओची कॉर्पोरेट संस्कृती आहे. आयईसीएचओ "लोक-केंद्रित" कॉर्पोरेट संस्कृती निर्माण करण्यासाठी, कर्मचाऱ्यांना विकास व्यासपीठ प्रदान करण्यासाठी, प्रशिक्षण आणि व्यावसायिक कामगिरी प्रदान करण्यासाठी आणि कर्मचाऱ्यांच्या जीवनाची आणि कौटुंबिक अडचणींची काळजी घेण्यासाठी वचनबद्ध आहे, जेणेकरून प्रत्येक कर्मचारी "आयईसीएचओ बाय युवर साईड" ची सांस्कृतिक शक्ती अनुभवू शकेल.

IECHO उत्पादनाची गुणवत्ता, उत्पादन प्रक्रिया ऑप्टिमायझेशन आणि पुरवठादारांसोबत जवळचे सहकार्य यांना खूप महत्त्व देते आणि IECHO एक व्यापक पुरवठा साखळी प्रणाली तयार करण्यासाठी वचनबद्ध आहे. त्याच वेळी, IECHO कर्मचाऱ्यांची वाढ आणि काळजी कॉर्पोरेट संस्कृतीमध्ये समाकलित करते, जे "बाय युवर साईड" धोरण प्रतिबिंबित करते. श्री यांग म्हणाले की, भविष्यात, IECHO जागतिक मांडणीचा विस्तार करत राहील आणि ग्राहकांना उच्च दर्जाच्या आणि व्यावसायिक उत्पादन सेवा प्रदान करण्यासाठी सतत नवोन्मेष करत राहील.

 


पोस्ट वेळ: ऑक्टोबर-२३-२०२४
  • फेसबुक
  • लिंक्डइन
  • ट्विटर
  • युट्यूब
  • इन्स्टाग्राम

आमच्या वृत्तपत्राची सदस्यता घ्या

माहिती पाठवा